Hey guys!

На связи Юлия Зимина 🙋‍♀️ Я преподаю английский язык уже больше 10 лет. И так вышло, что последние 5 лет я обучаю специалистов, а именно тех кто недавно устроился или хочет устроится в зарубежную компанию.

<aside> <img src="attachment:eda5cac7-8f46-4d0a-bfe9-a6d89357e13b:photo_2026-02-04_17.01.19.jpeg" alt="attachment:eda5cac7-8f46-4d0a-bfe9-a6d89357e13b:photo_2026-02-04_17.01.19.jpeg" width="40px" /> Этот гайд — кусочек того, что мы разбираем на моём курсе JobHop. Новый поток стартует через полторы недели**.** Места на интенсив еще есть, если хотите качнуть свой английский для работы, залетайте к нам: zimina.pro/jobhop

</aside>

20 самых сложных вопросов

Я регулярно спрашиваю своих студентов после собеседований ”Какие вопросы были самыми сложными?” и обычно эти вопросы касаются не хардов. Они про мотивацию, деньги, ситуации на работе, квалификации или что-то личное.

Для своих студентов я делю все вопросы на 3 типа:

1. С кратким ответом

2. С длинным ответом

3. Реально сложный (Такое ставит в ступор, расскажу что делать)

Так я и поделю все вопросы на такие категории и расскажу, что с ними делать.

1. Вопрос требует краткого ответа (Short Answer).

Простая формула — говорите: “Yes/No + Justification/Clarification"

“Justification/Clarification" - фраза, которую вы добавляете, обычно позитивно подкрепляет ваш ответ и дает базу для продолжения диалога типа:

• Have you ever worked with Amplitude?
• Yes, I have. + At my previous job at Yandex, I built our product analytics from the scratch. I set up all the core events to track our funnel conversions on a daily basis. (Clarification. Не просто ответили, а сразу показали масштаб опыта)

Больше про механику Short-Answer Questions я писала тут - 📝 [Пост](https://t.me/english30sec/1412](https://t.me/english30sec/1412))

К таким вопросам например относится:

1. “I see there's a gap in your employment from __. Would you be comfortable sharing what you were focused on during that time?”

Отвечаем: “Yes/No + Justification/Clarification". В “Justification/Clarification” обязательно не забудь указать как скилл поддерживался во время перерыва, потому что об этом явно будет думать HR.

Например: "Yes, happy to share. + I took a break to focus on __. During that time I completed (specific certification/course) and built (a project) to apply what I was learning, including (key skill). I'm now fully available and eager to step back into a role where I can make a change."